マーケティング

【未経験可】コンテンツディレクター/プロンプトエンジニアの求人(中途採用)

介護メディアコンテンツ戦略SEO最適化

コンテンツディレクター/プロンプトエンジニアとはどんな役割か

ミッション

業界No.1メディアを作り続け、サービスの価値を届けることがミッションです。未経験であってもマーケティングを基礎から学び、あなたの力を活かしていただきます。

 

募集背景

私たちは「テクノロジーによって新しい価値を創造し、一人ひとりのより良い未来をつくる」というミッションのもと、介護領域でプラットフォームビジネスを展開しています。2011年にローンチした介護施設検索サイトは、月間1,200万PVと業界トップクラスのサービスに成長しました。

 

また、介護領域におけるHR領域の求人サービスや、介護福祉士の国家試験対策サービスも立ち上げております。

 

現在、マーケティング手法が現場に浸透していない状況の中、10年以上に渡ってコンテンツによる集客を強みとして、従来のSEO対策だけに頼らないコンテンツマーケティングを重視し、サービスの成長を続けてきました。

 

コンテンツディレクター/プロンプトエンジニアのやりがい

複数の事業を有しているため、カスタマーやクライアントの特徴、プロダクトの成長フェーズも異なる環境でチャレンジをすることができます。年齢や社歴に関係なく、フラットに意見を出し合いスピード感を持って仕事を進めていきます。パフォーマンスの高いメンバーには権限を移譲し、より裁量のある重要なミッションをお任せします。

 

コンテンツディレクター/プロンプトエンジニアの仕事内容

業務の概要

コンテンツディレクターとして、サービスやエンドユーザー、クライアントを含めた市場の動向を見極め、優れたコンテンツを生み出すためのディレクションを行います。また、エンジニアと協力しながら自社のCMS開発に関わり、手法の仕組化を推進します。

 

具体的な内容

  • 介護業界向けメディアプラットフォームのコンテンツ企画・立案
  • アクセス解析データとAIを活用した、コンテンツ制作・改善フローの設計
  • チャネルごとの流入最大化の戦略立案、実行
  • 外部ライター・クリエイターのマネジメントと品質管理
  • SEO戦略の立案とコンテンツへの反映
  • 他部門と連携したサービス改善や新規コンテンツの開発
  • 業界動向のリサーチとトレンドを捉えた企画提案
  • 将来の「メディアのあるべき姿」を描き戦略を立案

コンテンツディレクター/プロンプトエンジニアの応募資格・必要なスキル

コンテンツディレクター/プロンプトエンジニアになるには

必須(MUST)

  • 大卒以上の学歴を有する方
  • Web制作会社やオウンドメディア運営会社でのディレクター経験(1年以上)
  • SEO分析と改善施策に関する実務経験
  • エンジニアやデザイナーとの協業経験
  • アクセス解析から改善案の立案・実行までの一連の実務経験

歓迎(WANT)

  • オウンドメディアの運営経験
  • 出版社や編集プロダクションでの書籍、雑誌等の編集経験
  • 各種メディア立ち上げ経験
  • ライターとしての記事配信経験
  • IT/医療/介護業界の知見がある方
  • GoogleAnalyticsなどを利用したサイト分析経験
  • 事業会社でのマーケター経験
  • コンテンツマーケティングの実践経験

コンテンツディレクター/プロンプトエンジニアに向いている人

  • 受け身ではなく、自ら考え動ける方
  • 仕組み化による競争力向上に貢献したい方
  • 論理的思考と柔軟な発想力を持つ方
  • ビジネスをリードし、成長を実感したい方
  • テクノロジーを活用した事業に関心がある方

コンテンツディレクター/プロンプトエンジニアの面接でお聞きしたいこと

ご経験を伺いながら、コンテンツディレクションやプロンプトエンジニアリングの視点からプラットフォーム戦略への貢献可能性を探ります。介護・ヘルスケア領域におけるVoice of Customerの分析手法や、AIを活用したオペレーションフロー最適化の具体例についてお聞かせください。データとテクノロジーを駆使した社会課題解決への想いや、プラットフォーム思考に基づく新たな価値創造のアイデアを共有させていただきます。

 

  • 介護プラットフォームにおけるコンテンツ企画・制作の経験
  • データ分析に基づくユーザーニーズの把握と改善提案力
  • AIを活用したコンテンツ生成の知識とプロンプト設計スキル
  • オペレーションフロー最適化に向けた問題解決アプローチ
  • Voice of Customerを反映したサービス改善の具体例

コンテンツディレクター/プロンプトエンジニアの労働条件

年収

400万〜700万

雇用形態
正社員
勤務地
オフィス
勤務時間
09:00〜18:00
休日/休暇
  • 完全週休2日(土日祝休み)
  • 年末年始休暇
  • 夏季休暇
  • ゴールデンウィーク
  • シルバーウィーク
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前産後/育児休暇(実績あり)
待遇/
福利厚生
  • 給与改定年2回賞与年2回
    • 試用期間も査定対象。スピーディな昇給が可能。
  • 交通費全額支給
  • 家賃補助2万円支給(自宅の最寄駅が恵比寿駅から2駅以内に限る)
  • 各種社会保険完備
    • ITSへの編入など福利厚生の充実に取り組んでいます。
  • 新規事業提案制度
  • ナレッジ共有勉強会
  • 書籍購入代補助
  • 恵比寿ガーデンプレイス内の飲食店等の割引特典
  • ミニオフィスコンビニ、リフレッシュスペースあり
そのほか
  • 従事すべき業務の変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
  • 就業場所の変更の範囲:リモート勤務を命じることがある

コンテンツディレクター/プロンプトエンジニアのキャリアパス・将来性

  • AIを活用したコンテンツ制作フローの設計とメディア運営の仕組み化による生産性を最大化させるスキルの獲得
  • ヘルスケア業界No.1メディアの責任者としての事業統括経験
  • データドリブンなコンテンツ戦略の立案〜実行によるビジネスリーダーへのキャリアアップ

AI×データを軸としたコンテンツ制作の仕組み化から事業戦略の実行まで一貫して推進する経験により、テクノロジーとコンテンツマーケティングを融合させた独自のスキルセットを構築できます。組織拡大に伴い、新規事業やBtoBtoCプラットフォームにおけるメディア事業の責任者として、ヘルスケア業界のDX変革を主導するリーダーポジションへのキャリアアップも可能です。

コンテンツディレクター/プロンプトエンジニアの研修内容

専門的なスキルと知識を獲得しながら、幅広い視野でコンテンツディレクターに必要なスキルを獲得していただきます。プラットフォーム思考や顧客インサイト分析のスキルを磨き、実践的な課題解決力を養成。経営陣との直接対話の機会を設け、ビジネス視点の醸成を図ります。

 

  • プラットフォーム運営に必要なコンテンツ戦略の立案とプロンプト設計を実務を通じて習得
  • Voice of Customerを反映したコンテンツ改善プロセスの実践
  • AIを活用したコンテンツ生成フローの最適化とオペレーション効率化
  • データ分析に基づくユーザー行動の把握と、それを踏まえたコンテンツ企画
  • オペレーショナルエクセレンスを実現するためのKPI設計と運用フロー構築

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