ソリューションセールス（新規事業）とはどんな役割か
ミッション
メーカーと介護施設を結ぶネットワークを最大限に活用し、業界の調達プロセスを革新。効率的で透明性の高いエコシステムを構築することで、介護業界全体の業務効率化と成長を実現することがミッションです。
募集背景
私たちは、「テクノロジーによって新しい価値を創造し、一人ひとりのより良い未来をつくる」というミッションのもと、介護業界に特化したプラットフォーム事業を展開しています。
月間PV数1,200万を誇る『みんなの介護』や、急成長中の『みんなの介護求人』など、業界トップクラスの既存事業を基盤に、メーカーと医療介護業界を直接つなぐ新しいネットワークプラットフォーム『みんなの介護マーケット』を開発。ビッグデータと既存顧客基盤を活用し、業界全体の効率化と成長を支えるエコシステムを構築しています。
介護業界では、製品やサービスの調達プロセスの効率化が求められています。『みんなの介護マーケット』は、メーカーと介護施設を直接結びつける新しいネットワークを構築し、業界全体のDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進しています。既存の事業基盤を活用し、サービス開始からわずか1年で250社以上のメーカーが参加。急成長中のこのプラットフォームをさらに拡大し、業界トップシェアを獲得するため、新たにソリューションセールスを担う仲間を募集します。
ソリューションセールス（新規事業）のやりがい
1.業界トップクラスの基盤を活用：既存の『みんなの介護』のユーザーネットワークとデータをフル活用し、営業活動を推進できます。
2.成長マーケットでの挑戦：介護業界×メーカーという新たなマーケットで、エコシステム構築の最前線に立つことができます。
3.スピード感ある事業展開：オールインハウス体制により、柔軟で迅速な意思決定が可能です。
多様なキャリア機会：営業だけでなく、新規事業開発やデータ活用プロジェクトにも参画できる環境です。
ソリューションセールス（新規事業）の仕事内容
業務の概要
介護施設や福祉事業者を対象に、メーカーが提供する製品・サービスをダイレクトに届けるためのネットワーク構築をサポートするソリューションセールス業務をお任せします。顧客のニーズを深く理解し、当社プラットフォームを活用して課題解決を実現していただきます。
具体的な内容
・メーカーおよび介護施設の経営課題をヒアリングし、最適な解決策を提案
・『みんなの介護マーケット』の導入サポートおよび利用促進活動
・顧客からのフィードバックを基にしたプラットフォームの改善提案
・介護業界の最新トレンドを活用した営業戦略の立案・実行
・社内のプロダクトチームやデータ分析チームと連携した業務推進
ソリューションセールス（新規事業）の応募資格・必要なスキル
ソリューションセールス（新規事業）になるには
必須（MUST）
・法人営業の経験3年以上（提案型営業の経験があれば歓迎）
・経営層や意思決定者との商談経験
・分析力および課題解決スキル
歓迎（WANT）
・医療・介護業界の知識または経験
・ITサービスやプラットフォーム事業の営業経験
・プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験
ソリューションセールス（新規事業）に向いている人
・固定概念にとらわれずに大胆な決断ができる方
・本気で事業の成長にコミットできる方
・クライアントの課題に向き合い、解決策を提案できる方
・多くのステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進できる方
・介護業界のDX化に情熱を持って取り組める方
働く人を知る
ソリューションセールス（新規事業）の労働条件
年収
雇用形態
勤務地
勤務時間
休日/休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
・ゴールデンウィーク
・シルバーウィーク
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後/育児休暇（実績あり）
待遇/福利厚生
※試用期間も査定対象。スピーディな昇給が可能。
・交通費全額支給
・家賃補助2万円支給（自宅の最寄駅が恵比寿駅から2駅以内に限る）
・各種社会保険完備
※ITSへの編入など福利厚生の充実に取り組んでいます。
・新規事業提案制度
・ナレッジ共有勉強会
・書籍購入代補助
・恵比寿ガーデンプレイス内の飲食店等の割引特典
・ミニオフィスコンビニ、リフレッシュスペースあり
・リモートワーク実施 ※部署による。
そのほか
・就業場所の変更の範囲：リモート勤務を命じることがある
ソリューションセールス（新規事業）のキャリアパス・将来性
・新規プラットフォーム事業の立ち上げから収益化まで一気通貫で推進するビジネス開発スキルの獲得
・メーカーと介護事業者をつなぐエコシステム構築を主導する事業戦略立案力の習得
・ヘルスケア業界のDX変革を牽引する新規事業責任者へのキャリアアップ
未開拓のメーカー×ヘルスケア市場において、プラットフォーム事業の構築から運営まで一貫して担うことで、新規事業開発における希少なスキルセットを身につけられます。組織拡大に伴い、新規事業やBtoBtoCプラットフォームの事業責任者として経営陣と直結したポジションへの昇進機会が豊富にあり、ヘルスケア業界全体の構造変革をリードする経験が得られます。