CIO（Chief Information Officer）の求人（中途採用）

経営戦略とIT戦略を高度に融合させ、攻めと守りの両輪を回すことで企業価値を最大化します。テクノロジーを単なるインフラとしてではなく競争優位の源泉と定義し、全社的なDX推進とガバナンス強化を通じて、事業の非連続な成長と社会課題解決の基盤を構築します。

私たちは「テクノロジーによって新しい価値を創造し、一人ひとりのより良い未来をつくる」というミッションのもと、急成長を続けています。介護施設検索サイトやHR領域、教育事業が拡大し、組織が数百名規模からさらに次のフェーズへ移行する中、ITガバナンスの強化と、事業成長を加速させる技術基盤の刷新が急務となっています。

これまでは各事業部が個別最適で進めてきた開発・運用体制を、全社最適の視点で統合・再構築し、経営ボードメンバーとして「技術×経営」の意思決定をリードしていただけるCIOを募集します。

CEOやCFOの戦略パートナーとして、中長期的なITロードマップの策定から実行まで全責任を負います。ビジネスOSの設計者として、事業拡大に耐えうる強固なインフラ構築と、イノベーションを生むための組織変革を同時に推進します。

経営とITの融合: 経営戦略に基づいたIT中期経営計画の策定およびROIの最大化
■IT推進/統括:
・全社的なDX推進の旗振り役（レガシー刷新、業務プロセス改革）
・データドリブン経営を支える基盤構築（BigQuery等を用いた分析基盤の統合）
・生成AI等の新技術導入による生産性向上と競争優位性の確立
・ITガバナンスの構築および内部統制の強化
・情報セキュリティ戦略の立案とCISOと連携したリスク管理体制の構築
・クラウド移行戦略（AWS等）の策定とインフラコストの最適化

■組織マネジメント:
・エンジニア組織および情報システム部門の統括・評価・採用
・外部ベンダー/パートナーの戦略的ソーシングとコントロール
・大規模アジャイル（SAFe）導入などによる開発組織の生産性向上

■事業会社またはSIer/コンサルティングファームでの10年以上のIT実務経験
■経営層に対し、IT戦略や投資対効果をビジネス言語で説明・提案できる能力
■数十名以上の組織マネジメント経験、および億単位の予算管理経験
■全社的なITガバナンス構築、または大規模システム（ERP等）の導入・刷新プロジェクトのPM経験

■MBA（経営学修士）または同等の経営・財務知識
■大規模アジャイル開発（SAFe等）やITサービスマネジメント（ITIL）の導入・運用経験
■ベンダーコントロールおよびオフショア開発の管理経験

■翻訳家である方: エンジニアの技術用語と、経営層のビジネス用語の橋渡しができる方
■変革者（Change Agent）である方: 現場の抵抗を恐れず、組織全体を巻き込んで新しい仕組みを定着させるリーダーシップがある方
■バランス感覚のある方: 「攻め（イノベーション）」と「守り（安定・リスク回避）」の相反する要素を調停し、最適な解を導き出せる方
■学習意欲の高い方: 常に最新の技術トレンドをキャッチアップし、自社への適用を考え続けられる方